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潮评 | 身入基层须下“慢”功夫

来源:浙江在线作者:郑万兴编辑: 2024-07-19 17:50:39

  在身入基层的实际中,有一些年轻干部总认为“唯快不破”,快了就能出成绩、出了成绩就能“快提快调”。这实质是“唯速度论”的错误政绩观,只把基层经历当“蜻蜓点水”“走马观花”的镀金之行,身到基层而心未到,对基层的客观实际不尊重,对群众的民生实事不关注。长此以往,下基层的效果就会越来越弱,干群关系也会越来越远。这迫切需要年轻干部及时调整心态,放慢脚步,静心练好“慢功夫”。

  “慢功夫”绝不是磨磨蹭蹭、效率低下,而是保证工作质量、贴近群众心窝的“真功夫”。基层工作表面看似简单,实则内含乾坤、错综复杂。年轻干部正处在打底塑形的关键时期,越是关键时刻,越要克服毕其功于一役的心态,对盘根错节的基层难事不能有畏难情绪;对基层项目不能搞“大锅炖菜”“大水漫灌”的一锅煮、一刀切;对老百姓普遍关心的养老、医疗、住房和教育等民生问题,不能置之不理,而是要有“治乱绳,不可急”的心态,把深层次的矛盾剖析好、化解好,在“躬身探仓廪、围坐问衣食”中深刻认识到让人民幸福是永恒的“国之大者”。

  “慢”中戒“燥”,方卸包袱。年轻干部带着“名校光环”来到基层,在聚光灯下急于证明自己,然而基层工作千头万绪,“硬骨头”“烫山芋”时有发生,一味求快,往往效果不佳,反而容易背上“干不好事”的沉重包袱,陷入“怀才不遇”的思想怪圈。不妨慢下来,感受“采菊东篱下,悠然见南山”的从容,坚守“溺水三千,只取一瓢饮”的节制,既不被名利所伤,也不被欲望所惑。实际上,年轻干部的成长因学历阅历、个性禀赋的差异而呈现不同的生长状态,有快有慢,我们既要看到他人的光亮,更要看到自己的星火,在“慢下来”中实现量质转化,在渐进式历练中以“慢”的积淀推动“快”的成长。

  “慢”中有“检”,方明方向。方向性错误是最大的错误。“慢下来”并不是消极逃避,而是为了更好地强化检视、调整方向、避免犯错。一巧破千斤,“政治体检”是基层工作的法宝,特别是保持回头看、抬头看、照着镜子看的习惯。回头看我们在基层工作的桩桩件件、方方面面,有助我们查漏补缺、提炼经验,让“青春奔赴基层山海”的步伐更有底气;抬头看可以纠正我们只顾“埋头拉车”而忽视工作导向是否正确、群众意愿是否体现的偏向,从而在抓早抓小的目标意识中提高工作的预见性和科学性;照着镜子看可以帮助我们树立“君子检身,常若有过”的严谨度,以端正的姿态走深、走实扎根基层、服务基层、奉献基层的初心。

  为政要有慢功夫,慢火炖鲜当是好。所有向下扎根的日子,都是厚积薄发的积累过程。梅花的“扑鼻香”来自“寒彻骨”的历练,大厦的“雄伟姿”来自“石和土”的累积。年轻干部要把“一点一滴”的足迹遍布在走村入户的民情拜访和矛盾调解上、跟随党员干部防汛抗灾一线上、主题党日和新村夜话上,只要有机会置身一线事务,就把它当成一次“淬火”“锻钢”的宝贵机会,尽力保持绳锯木断、水滴石穿的毅力和坚持,用厚积薄发之笔在青春与基层的双向奔赴中书写“诗和远方”。(郑万兴/文)


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