观察丨人人都是环境 人人都是形象

　　广西要加快发展，尤其需要培育市场主体，厚植有利于企业成长发展的沃土。优化营商环境是一项长期的系统工程，既要打攻坚战，又要打持久战。我们要拿出自觉，以驰而不息、久久为功的韧劲，不断解决新矛盾新问题，共同把营商环境搞得更好。

　　要坚持解放思想、改革创新。优化营商环境是一场革故鼎新、破旧立新的革命。要拿出刀刃向内、勇于自我革命的精神和魄力，始终保持强烈的创新意识，敢于打破条条框框的束缚，用新观念研究新情况，用新思路破解新难题。要舍得掏“口袋里的权力”，愿意动“地方和部门的奶酪”，以敬民之心行简政之道、施公平之策、开便利之门。

　　要健全重商、亲商、安商的工作机制。落实各级领导联系重点项目、重点企业制度，及时帮助解决企业遇到的具体困难和问题。鼓励干部放下思想包袱，明晰与企业家交往的界限，大胆同企业家交朋友，坦荡真诚交往、清清白白接触。畅通沟通渠道，定期召开企业家座谈会，问政于企、问需于企、问计于企。要深入开展“千名干部服务千个项目千家企业”行动，分层次选派一批干部作为“营商专员”进驻项目一线和企业，提供“店小二”式的全程代办、“经理人”式的全程跟进、“监护人”式的全程保护。要进一步规范各类涉企行政行为，坚决破除影响企业发展的各类隐性障碍和“潜规则”，畅通反映问题渠道，让企业有求必应，有诉必理。

　　要用好监督问责这把利剑。对权力寻租、利益输送、违规收费等侵害企业正当权益和妨碍市场公正的，对因审批服务不到位影响招商引资、导致投资商撤资的，对不作为、慢作为造成项目迟迟不落地、不开工的，对损害营商环境的各类行为，都要零容忍、一查到底。要创新开展暗访活动和作风巡查，整治消极怠政行为。规范涉企监管和涉企办案，营造更加公平公正的法治环境。要严厉打击强买强卖、强揽工程、暴力讨债等违法犯罪活动和村霸地霸等黑恶势力。要严厉查处和定期通报破坏营商环境的人和事，抓一些反面典型。

　　要强化崇尚实干、聚力发展的用人导向。工作中不能“如果”，必须落实，说到做到，定必干、干必成、成必优。要强化以发展论英雄、重实绩用干部的鲜明导向，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。要建立健全容错纠错机制，划清因乱作为而犯错与因敢作为而失误的界限，区分干部失误、错误与违纪违法行为的本质区别，把握主观无意与明知故犯、大胆创新与无视规矩、推动工作与谋取私利的根本差异。要大力选派后备干部、年轻干部到基层和艰苦的地方、到矛盾多困难多问题多的地方去锻炼，让实干精神在八桂大地蔚然成风。

　　要全力抓好惠企惠民政策落地执行，决不能让好的政策措施在实施层面“卡壳”，在“最后一公里”搁浅。要开展大宣传，组织大讨论，形成大共识。优化营商环境人人有责，人人都是环境，人人都是形象。