禁止公务员开网约车是扬汤止沸

　　日前，浙江舟山市定海区纪委下发通知，禁止机关事业单位、国有企业工作人员利用私家车进行网约非法营运。称有少数政府机关事业单位、国有企业工作人员被发现使用私家车进行网约非法营运，一定程度上影响了政府公职人员的形象，在社会上造成不良影响。（7月15日中国新闻网）

　　前不久，一位副镇长在上班时间开网约车被曝光，引发了媒体评论的喧嚣尘上。由此，纪委针对公务员开网约车这一事件及时出台相关规定的做法，恰谓合时宜之举。这对约束公务员自身不法行为，塑造公务员正面形象具有不可否认的积极意义。

　　但是，我们不可忽视公务员开网约车背后的深层原因。比如开网约车的副镇长，其面临着多方经济困难与压力，而自身待遇又不能得到及时有效的改善，由此便滋生了公务员开网约车这种事件。其实，人民群众对这种公务员开网约车的事件还是存在一定同情心，就像有网友曾评论指出，公务员开网约车挣钱，总比贪污腐败好吧。

　　纪委下发公务员开网约车，可谓是关上了公务员挣钱的一道“偏门”，但如何为公务员挣钱打开“正门”，这个问题同样值得重视。如果对此不加任何思索，只是“一刀切”似地头痛医头脚痛医脚，虽然塑造了公务员良好形象，但对公务员自身的情绪以及工作态度会产生负面影响。

　　因而，禁止公务员开网约车的规定固然有其合理之处。但如果能够考虑逐步提高公务员特别是基层公务员待遇，并且逐步改进公务员考核方式，让公务员能够通过自身工作上努力获取与之相称的、更多的经济回报，这也是一个十分重要的方面。